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电竞招聘|哔哩哔哩、网易、腾竞体育、沐瞳、英雄互娱等7企业60岗位

刘浏 电竞大生意 2022-08-02


电竞大生意第385期,把握每一次电竞商机


文|刘浏

电竞大生意记者


“电竞招聘”第30期为大家带来,沐瞳科技(上海)、腾竞体育(上海)、网易(上海)、哔哩哔哩(上海)、英雄互娱(北京)、水果堂(北京)、竞技世界(北京)7家企业60个岗位的招聘信息。同时,也欢迎有招聘需求的公司或单位与我们联系进行相关合作。


联系人:刘先生
联系邮箱:2564596737@qq.com。

👇👇 上海 ●👇👇

▶▶沐瞳科技◀◀

上海沐瞳科技有限公司成立于2014年,总部位于中国上海。经过多年发展,目前公司员工规模近900人(包括海外员工50余人),并在新加坡、印尼、香港等地设有多个分公司。2020年沐瞳科技获评由商务部、中宣部、财政部、文化和旅游部、广电总局联合颁发的“2019-2020年度国家文化出口重点企业”荣誉称号。



岗位1:赛事运营

■薪资:20-40k·16薪

■岗位职责:以项目管理的方式,参与制定全年职业赛事规划,负责优化MOBA手游在海外赛区的赛事体系,能够清晰制定项目目标并负责计划落地;主导提升MOBA手游在海外赛区的联盟生态管理水平,搭建俱乐部管理、选手管理、三方赛事授权管理体系,优化俱乐部管理规范及联盟准入、持续评估标准;跟进电竞赛事现场组织及落地执行,优化直转播质量及收视效果,全面把控活动质量,追踪赛事运营成效;负责电竞赛事运营团队日常管理,主导优化电竞赛事项目管理制度,培训核心赛事运营及主裁团队,完善运营团队管理标准及突发问题预案;沟通协调商务合作伙伴需求,参与制定与电竞赛事深度结合的运营活动策划方案,落实合作伙伴商业权益。

■岗位需求:5年以上相关从业经验,热爱MOBA类型游戏、体育及电子竞技行业,喜爱各类体育及电竞赛事,了解主流电竞赛事运营,具备大中型电竞活动项目管理和执行经验;了解熟悉体育商业联盟管理,包括国内传统体育和电竞联盟以及国外的商业体育的联盟化运营;具有活动项目统筹能力,精通制作搭建,精通成本预估与报价能力;具有敏锐的商业意识和创新思维能力,能够在现阶段的环境下探索出符合公司特色的商业模式;配合策划组织实施各类活动及执行方案,监控实施质量,及时根据客户要求和情况变化,提出专业解决方案;良好的沟通能力,抗压性强,具备一定的团队管理能力;担任过线下大型赛事活动项目经理者优先考虑;良好的英文口语及书面表达能力,能与国际合作团队沟通顺畅,主导项目进。

岗位2:市场赛事

■薪资:20-30k·16薪

■岗位职责:主导MOBA手游海外赛区电竞赛事品牌定位、市场策略制定等工作;负责MOBA手游电竞赛事海外市场用户研究和调研方案输出、年度推广的策略制定和执行工作;负责MOBA手游电竞赛事海外赛区品牌广告创意、广告投放、公关传播、事件营销等策划和执行工作;以项目管理的方式,独立完成各项赛事品宣活动的主题策划、方案设计、资源整合、执行落地全过程,输出量化评估报告;协调整合内外各类资源,推进电竞赛事品牌推广计划的实施,并为市场策略效果负责。

■岗位要求:3-5年市场&赛事相关工作经验,有参与运作电竞赛事/游戏/互联网品牌策略定位的完整经验;热爱电竞和游戏,对MOBA竞技类型游戏、海内外电竞赛事及东南亚市场游戏玩家有较深度研究和认知;品牌意识强,市场策划能力出色,熟悉公关媒体品牌推广运作,具有出色的品牌策略能力及整合传播技巧,为赛事品牌市场推广效果负责;良好的英文口语及书面表达能力,能与国际合作团队沟通顺畅,主导项目进度,可作为工作语言;思维活跃,沟通能力强,善于学习创新;具备团队合作意识以及计划执行能力,具备一定抗压能力。

岗位3:海外市场(中东)

■薪资:20-30k·16薪

■岗位职责:挖掘目标用户群特性,制定推广营销落地方案,并推进执行,包括但不限于目标区域的事件营销,品牌推广,异业合作,平台合作,展会落地等;根据产品发行计划,结合目标市场特性,规划区域电竞赛事体系并推进落地;  根据项目需求承担好对外对内的统筹协调及沟通工作,落实相关细节,跟进素材产出、战队对接等,按时做好验收复盘等工作;跟进、建立与网红/媒体/平台等长期合作关系,为产品自身增长制定对应合作方案等。

■岗位要求:在游戏发行/运营/市场推广上有3年以上工作经验,有海外手游/内容营销推广经验者优先;有中东市场经验者优先;有良好的团队沟通和执行能力,有较强的总结归纳能力;出色的英语能力,能使用英文作为工作语言,具有较强的英文文字组织能力和商务谈判能力;有阿语语言能力优先;熟悉了解海外游戏市场者优先。

岗位4:发行负责人(东南亚)

■薪资:面议

■岗位职责:了解海外游戏市场产业动态,积极发掘新机会点,收集和整理海外游戏市场信息及产品信息;为在海外发行手游制定宣发策略,包括不限于市场策略、事件营销、线上营销、品牌推广、平台合作等;做为多个大型节点的项目负责人,负责海外版本的发行策略及制定;与多个跨部门团队协作,协调内部资源,制定大方向策略,统一游戏内版本、活动、宣发、跨界合作等,为大节点目标负责。


■岗位要求:在游戏发行/运营/市场推广上有5年以上工作经验,有海外手游推广经验者优先;项目区域运营、营销推广、品牌合作、UA、技术和电竞团队的统筹工作;熟练掌握游戏市场推广的营销方法,优秀的营销意识和创意策划能力,思路清晰,表达流畅。具有很强的开拓性,沟通和资源整合能力强,能够整合内外部平台以及合作伙伴资源,建立和维护良好合作关系;对手游海外市场推广,有独到的见解,和实际的执行经验;对数据敏感,了解用户需求,有敏锐的洞察力和快速学习能力;有良好的团队沟通和执行能力,有较强的总结归纳能力,能撰写各类文档;热爱游戏,工作态度认真负责,具有良好的学习能力,抗压能力强,团队合作意识强;出色的英语能力,能使用英文作为工作语言,具有较强的英文文字组织能力和商务谈判能力;熟悉了解海外游戏市场者优先。

▶▶▶其他事项
地点:上海
投递:访问沐瞳科技官网https://www.moonton.com/投递简历。注明“应聘岗位+姓名+电竞大生意推荐”

▶▶腾竞体育◀◀

腾竞体育是由腾讯互动娱乐与拳头游戏(Riot Games)于2019年1月联合成立的、专注于推动电竞产业发展的体育运营公司,将致力于把英雄联盟电竞打造成为中国最专业、最具影响力和最具商业价值的体育赛事,成为电竞行业的先行者,开拓者和领导者,并持续推动中国电竞产业发展。


岗位1:新游戏手游项目电竞生态-国际赛事执行裁判


■薪资:面议

■岗位职责:作为赛事执行裁判,负责赛事现场运营、维持赛事公平公正以及与俱乐部和其他执行队伍进行直接沟通;维持赛事公平工作包括按照比赛规则进行游戏内判决和现场违规判罚,以及对于赛事环境进行检查和监测等‘’沟通工作包括现场俱乐部同步与对接以及内部各团队的沟通事宜;前往海外参与英雄联盟手游国际赛事裁判工作。


■岗位需求:具有优秀的英文基础,能够胜任在英语环境下工作;有较高的游戏水平及游戏理解,熟悉游戏内容,了解各个版本改动及BUG;热爱移动电竞和手机游戏行业,熟悉电竞发展历程,熟悉英雄联盟手游官方赛事,充分理解赛事规则及背后的逻辑;具有良好的逻辑思维及沟通能力,能够高效清晰完成各项对接工作;具良好的抗压能力,可以在高压下冷静迅速做出准确的判断;具有良好的团队意识与责任感,能快速融入团队。

岗位2:英雄联盟手游电竞生态-联盟运营

■薪资:面议

■岗位职责:造及执行新游戏(手游)电竞联盟管理流程,负责联盟整体进度管理,跟进规则及体系建设发展的落实;对联盟工作进行内部协调,评估效果及复盘整理,提升整体效率;建立新游戏(手游)电竞联盟档案体系,负责联盟内部流程优化;与内部团队以及外部的合作伙伴密切沟通,确保所制定的政策与规则的落地执行,以及进一步优化。

■岗位要求:了解电竞产业现状及工作方法,对于电竞联盟管理及未来发展具有思考;热爱英雄联盟,熟悉英雄联盟电竞发展历程,对英雄联盟及英雄联盟手游电竞模式具有想法;热爱手机游戏,熟悉移动电竞市场情况,对手游品类发展具有完整思考;为人正直,具有责任心,具备规划统筹思维,扎实的文案能力;认真细致,能够从理论逻辑和务实落地的角度进行思考,具备极强的项目管理和落地能力,具有相关案例;拥有一流的团队协作和沟通能力;2年以上流程、文秘、项目管理等相关经验优先 ;英语能力优秀者优先;熟练使用MS OFFICE等办公软件;较强的文档管理能力及文案编辑能力,具备良好的PPT呈现能力。

岗位3:英雄联盟电竞经理 电竞发行运营

■薪资:面议

■岗位职责:分析LPL赛事用户的特点,运用LPL赛事及生态资源,完成《英雄联盟电竞经理》赛游联动相关发行及运营活动,帮助游戏实现拉新、促活、营收;根据英雄联盟赛事重大事件、热点,策划面向电竞用户的“赛游”运营活动,和游戏研发、运营、市场发行协作并推动落地;有强赛事敏锐度,能够准确把握赛事热点动向,熟悉电竞用户社交矩阵及观赛习惯,能够整合调动直播平台、KOL、赛事媒体等资源,助力运营及发行活动;具备创意思考能力,能够借助赛事优势资源(如直播/节目等)策划相关赛游互动的创新产品和内容互动形式;较强的逻辑思维和总结沉淀能力,基于游戏、赛事、发行和运营活动的数据/效果做持续追踪,不断改进和优化。

■岗位要求:本科及以上学历,有3年以上市场或游戏行业工作经验;具备优秀的沟通能力、学习和组织协调能力,能够进行跨团队协作和资源整合,能够适应灵活的工作时间,有一定抗压能力;具备数据敏感度,关注行业及生态变化;热爱英雄联盟、热爱LPL、热爱游戏、热爱体育,对LOL及LPL有较深的了解,了解Z时代玩家情况,有玩家服务意识。

岗位4:新游戏手游项目电竞生态-国际赛事主裁判

■薪资:面议

■岗位职责:作为赛事主裁判,负责赛事现场运营、维持赛事公平公正以及与俱乐部和其他执行队伍进行直接沟通;现场运营工作包括整体赛事流程运营、风险预警、突发情况处理等,保证赛事流程运行;维持赛事公平工作包括按照比赛规则进行游戏内判决和现场违规判罚,以及对于赛事环境进行检查和监测等;沟通工作包括现场俱乐部同步与对接以及内部各团队的沟通事宜;前往海外参与英雄联盟手游国际赛事裁判工作。

■岗位要求:具有优秀的英文基础,能够胜任在英语环境下工作;有较高的游戏水平及游戏理解,熟悉游戏内容,了解各个版本改动及BUG;热爱移动电竞和手机游戏行业,熟悉电竞发展历程,熟悉英雄联盟手游官方赛事,充分理解赛事规则及背后的逻辑;具有良好的逻辑思维及沟通能力,能够高效清晰完成各项对接工作;具有良好的抗压能力,可以在高压下冷静迅速做出准确的判断;具良好的管理能力,能处理领导现场裁判团队高效工作及处理突发情况;具有良好的团队意识与责任感,能快速融入团队;为人正直,具有责任心,具备规划统筹思维,扎实的文案能力;能够从理论逻辑和务实落地的角度进行思考,具备极强的项目管理和落地能力,具有相关案例;拥有一流的团队协作和沟通能力。

岗位5:英雄联盟手游电竞生态-竞赛运营赛事主裁

■薪资:面议

■岗位职责:作为赛事主裁判,负责赛事现场运营、维持赛事公平公正以及与俱乐部和其他执行队伍进行直接沟通;现场运营工作包括整体赛事流程运营、风险预警、突发情况处理等,保证赛事流程运行;维持赛事公平工作包括按照比赛规则进行游戏内判决和现场违规判罚,以及对于赛事环境进行检查和监测等;沟通工作包括现场俱乐部同步与对接以及内部各团队的沟通事宜;参与英雄联盟手游职业电竞竞赛规则整体制定;参与英雄联盟手游授权赛事规则制定并进行赛事监督工作;参与英雄联盟手游国际赛事裁判工作。

■岗位要求:具有优秀的英文基础,能够胜任在英语环境下工作;有较高的游戏水平及游戏理解,熟悉游戏内容,了解各个版本改动及BUG;热爱移动电竞和手机游戏行业,熟悉电竞发展历程,熟悉英雄联盟手游官方赛事,充分理解赛事规则及背后的逻辑;具有良好的逻辑思维及沟通能力,能够高效清晰完成各项对接工作;具有良好的抗压能力,可以在高压下冷静迅速做出准确的判断;具有良好的管理能力,能处理领导现场裁判团队高效工作及处理突发情况;具有良好的团队意识与责任感,能快速融入团队;为人正直,具有责任心,具备规划统筹思维,扎实的文案能力;能够从理论逻辑和务实落地的角度进行思考,具备极强的项目管理和落地能力,具有相关案例;拥有一流的团队协作和沟通能力。

岗位6:英雄联盟手游电竞生态-解说主持执行管理


■薪资:面议

■岗位职责:执行新游戏(手游)官方解说主持日常对接、管理,安排解说主持出席相关活动;根据赛事特点,执行新游戏(手游)解说主持的评估考核工作制作数据模型,执行数据收集,推动解说主持影响力打造;与内部团队以及外部的合作伙伴密切沟通,确保所制定的政策与规则的落地执行,以及进一步优化。

■岗位要求:了解电竞产业现状及工作方法,对于官方解说主持管理及未来发展具有思考;熟悉直转播制作,拥有丰富赛事知识,对现阶段解说主持情况深入了解;热爱游戏和电竞行业,熟悉电竞发展历程,对手游观赛体验具有想法,需要一定的游戏水平,对游戏理解有不俗的认知;了解手机游戏与直播平台现状,了解用户的文化和偏好 ;为人正直,具有责任心,具备规划统筹思维,扎实的文案能力和数据能力;能够从理论逻辑和务实落地的角度进行思考,具备极强的项目管理和落地能力,具有相关案例;拥有一流的团队协作和沟通能力。

岗位7:英雄联盟手游电竞生态-联盟运营


■薪资:面议

■岗位职责:造及执行新游戏(手游)电竞联盟管理流程,负责联盟整体进度管理,跟进规则及体系建设发展的落实;对联盟工作进行内部协调,评估效果及复盘整理,提升整体效率;建立新游戏(手游)电竞联盟档案体系,负责联盟内部流程优化;与内部团队以及外部的合作伙伴密切沟通,确保所制定的政策与规则的落地执行,以及进一步优化。

■岗位要求:了解电竞产业现状及工作方法,对于电竞联盟管理及未来发展具有思考;热爱英雄联盟,熟悉英雄联盟电竞发展历程,对英雄联盟及英雄联盟手游电竞模式具有想法;热爱手机游戏,熟悉移动电竞市场情况,对手游品类发展具有完整思考;为人正直,具有责任心,具备规划统筹思维,扎实的文案能力;认真细致,能够从理论逻辑和务实落地的角度进行思考,具备极强的项目管理和落地能力,具有相关案例;拥有一流的团队协作和沟通能力;2年以上流程、文秘、项目管理等相关经验优先 ;英语能力优秀者优先;熟练使用MS OFFICE等办公软件;较强的文档管理能力及文案编辑能力,具备良好的PPT呈现能力。

岗位8:电竞现场执行制作


■薪资:面议

■岗位职责:电竞赛事的比赛相关流程标准制订与执行;现场执行制作负责严格按照标准执行赛前,赛中,赛后的各个流程环节。保证每天赛事执行专业,顺畅;在电竞赛事的筹备过程中,需要作为Live Services团队的对接人,收集来自不同部门的需求,以项目为单位,协调团队内部的不同资源,制订项目计划与团队成员合作一起完成项目交付;在赛事进行过程中如有突发状况,作为Live Services的对接人,负责协调应急处理,并同步相关信息给到各个赛事相关团队;赛后组织团队内部讨论及经验分享。

■岗位要求:本科学历及以上,有广告公司/活动策划公司/软件开发公司的项目管理类工作经验(可接受优秀的应届生背景);熟练运用office软件,文档编写能力强;有项目管理,统筹,及落地执行能力。可以针对项目的目标,分析项目需求,明确项目交付流程。并基于交付流程做出准确的项目计划及项目预算;有供应商管理能力。从项目初期的沟通协调到项目实施中的进度管理,能够高效的与供应商合作,确保项目高质量交付;有独立处理项目采购流程,项目付款流程的能力;做事细心,认真,能坚持原则;学习能力强,对未知领域有好奇心,主观愿意学习了解赛事相关的各种技术解决方案;有良好的沟通和协作能力,具备优秀的团队合作意识;能够接受非常规工作时段(会根据比赛时间变动),能接受短期出差;有过英雄联盟游戏经验,了解LOL赛事,对电竞行业具有热情;英语六级或以上,或具备相当语言水准。有出色的英文书写能力及口语交流能力;面对突发情况,能在压力下沉着应对,冷静处理。


岗位9:公关传播经理


■薪资:面议

■岗位职责:支持“英雄联盟电竞”的整体传播计划制定与执行;支持“英雄联盟电竞”的公关内容同步工作;支持“英雄联盟电竞“的公关危机的处理工作;支持部分“英雄联盟电竞”海外公关传播工作。

■岗位要求:四年以上公关传播策划和沟通协调工作经验,有参与运作大品牌完整传播经验;熟悉公关媒体推广运作,熟练掌握传播项目执行相关知识与操作流程;拥有良好的社会化传播思维以及文案写作能力;英语需要较强的沟通和书面能力;拥有良好的项目管理能力,善于沟通表达与团队协作,勇于承担高强度的工作压力;思维活跃,善于学习和提升自我,具有创新精神;熟悉游戏和电子竞技行业,了解热门战队及电竞选手信息;了解电竞战队、选手及业内生态链的需求,了解官方能够提供何种支持;游戏类公司、互联网类公关公司涉及PR等相关工作,拥有成功传播项目经验者优先;本科及以上学历,新闻、广告、营销等专业者优先。


岗位10:游戏运营


■薪资:面议

■岗位职责:与研发对接,结合赛事用户特点,跟进赛事版本功能的支持;根据产品特性、用户喜好、赛事内容、赛事热点。从电竞侧出发挖掘游戏同电竞的联动活动,制定活动整体方案,协调游戏研发,赛事运营,直转播内容工作内容;协助赛事相关运营活动在游戏内的落地,提升赛事在游戏用户的渗透度;负责对LPL主题游戏内的图文/语音/视频等电竞相关内容进行审核;对LPL主题游戏内的电竞相关内容提供选题以及创意支持;负责对接外部内容供应商,保证产出效率以及产出质量。

■岗位要求:本科以上学历,3年以上游戏运营活动经验或商业化策划经验,有卡牌类,回合制,fifa类产品经验或付费游戏销售相关经验者优先;至少主导过一段游戏的运营/商业化活动的设计与投放,对活动定位,设计思路,效果反馈有详细的拆解,并总结出得失经验;有一定的产品思维及能力,能独立负责赛事向产品的搭建工作;热爱英雄联盟、热爱电竞、热爱电子游戏;LPL重度粉丝,对赛场外的选手内容也有较多了解;良好的团队协作能力以及内外部合作方沟通合作的能力,可以适应与不同文化下的团队进行沟通协作。

▶▶▶其他事项
地点:上海
投递:访问腾竞体育官网http://www.tjsports.com/投递简历。注明“应聘岗位+姓名+电竞大生意推荐”

▶▶网易◀◀

网易公司由丁磊先生于 1997 年6月创立,凭借敏锐的市场洞察力和努力,网易公司从10多人的初创团队发展至今,在全世界已拥有上万多名员工,并于2000年6月成功在美国纳斯达克股票市场公开上市(NASDAQ:NTES)。随着公司规模的不断扩大,网易已经成为中国领先的互联网技术公司。

网易拥有一批活跃的年轻团队,每位成员都能在充满活力的氛围中孜孜不倦地为理想共同奋斗。我们的团队不仅年轻,而且优秀。网易不断领跑中国互联网发展离不开优秀的团队。无论是领先的技术团队、敏锐的新闻团队、专业的销售团队还是高效的管理团队,都为网易的辉煌,中国互联网事业的发展倾注自己最大的力量。




岗位1:电竞专员

■薪资:面议

■岗位职责:完成电竞赛事的赛制赛程策划,并能协调各合作单位及人员,确保赛事顺利进行;对赛事KPI负责;参与电竞赛事的推广策划、公关传播、发布活动,跟进实现赛事相关需求,优化比赛机制和直播观看体验;对接赛事执行团队监督把控执行成本,赛事项目流程跟进,并在执行过程中提升制作质量;负责解说,KOL、电竞相关直播运营和生态建设,提升赛事活动活跃量及用户粘性。

■岗位需求:本科及以上学历,3年以上游戏电竞工作经验,有电竞行业和直播资源者、体育赛事营销经验者优先;熟悉赛事直播流程和技术指标,能够独立完成赛制规程撰写,具备一定的赛事策划写作能力;具有比较强的沟通与表达能力,懂项目管理,精通PPT制作;具备出色的团队协作精神,良好的个人品行和团队合作精神,勤备敬业,能承受较大的工作压力;英语四级以上,听说读写流利者优先。

岗位2:资深公共事务专员

■薪资:25-35k·16薪

■岗位职责:政府关系网络搭建:协助开展政府事务的规划、拓展和维护,与上海市区街镇各级政府部门保持良好沟通,构建高效的政府关系网络,提升公司在政府层面的认知度和品牌形象;政策分析行业研究:密切关注互联网、新经济、文创、游戏电竞等相关产业政策,了解政府的相关政策指令、法律法规,及时向公司业务部门和管理层提供政策参考;政府专项资金申报:负责政府项目和资金申报,完成项目申报材料的编写、申请、答辩和验收;危机公关处理:协助处理危机和突发事件,维护企业与品牌形象;政企合作项目推进:根据公司业务发展需求,有效对接政府部门,协助开拓政企合作项目;配合公司整体公共事务战略,完成领导交办的其他工作。

■岗位要求:5年以上政府部门或互联网公司GR工作经验;熟悉互联网、游戏产业等相关法律法规,熟悉政府架构、办事流程等;具备良好的沟通表达能力,具备政策解读和公文写作能力;工作积极主动,做事认真细致,有强烈责任心。

岗位3:暴雪游戏频道运营

■薪资:15-20k

■岗位职责:负责频道的内容建设,包括但不限于频道规划及内容运营、优质内容整合以及配合主站策划并开展站内外的推广活动;协调维护与平台合作和优质主播合作关系,引入优质节目资源;对相关运营数据进行实时监测与效果评估,提高用户活跃度和留存,带来粉丝,做好品牌积累;对接电竞及节目等直播内容运营支持工作,策划相关的频道线上线下活动。

■岗位要求:暴雪游戏忠实用户、直播平台重度使用者优先,了解;传媒、新闻相关专业背景,或具备在媒体或其他互联网内容平台工作背景者优先;热爱运营工作,对数据敏感;熟悉游戏主播和游戏直播行业,具备相关行业工作经验者优先;高情商、性格开朗,善于与人沟通,快速执行力,抗压能力强,有强大的自我驱动力。

岗位4:高级媒介专员

■薪资:15-20k

■岗位职责:负责联络、拓展以及维护媒体关系,定期进行媒体拜访;进行媒体信息发布,并且对传播稿件搜集并制作项目反馈报告;策划媒体活动,跟进执行,并且实时监测、进行效果修正,产出报告;跟进发布会、采访等线下活动,邀约媒体并且产出报道。

■岗位要求:本科以上学历,公关、新闻传播学、市场营销等相关专业优先;5年以上媒体、公关、市场行业工作经验,有新媒体、电竞媒体从业经验者优先;拥有丰富的媒体资源;英语听、说、读、写流利者优先;较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力;性格开朗,亲和力强,善于沟通,积极进取,认真负责。

岗位5:游戏广告平面设计师

■薪资:15-25k

■岗位职责:负责海外以及国内游戏产品广告的平面设计工作,包括UA广告,广告落地页、电竞直播活动KV等;结合游戏特色及渠道特性(如Facebook,google等)进行差异化设计;结合投放数据不断优化广告效果;针对不同投放阶段制定广告素材的产出策略。

■岗位要求:3-5年游戏市场广告设计工作经验;具有产品意识,对广告文案和玩家心理有较好的理解,并熟悉手游广告流行趋势;专业的平面技能、良好的视觉审美、追求卓越、刻苦耐劳抗压能力良好 ;对广告投放数据敏感,有一定的数据分析能力;参与过大型游戏投放广告素材策略制定,产出过较多爆款平面广告者优先;请随简历附上相关代表作品或链接。

岗位6:广告创意、设计师


■薪资:20-30k·16薪

■岗位职责:负责海外以及国内游戏产品广告的平面设计工作,包括UA广告,广告落地页、电竞直播活动KV等;结合游戏特色及渠道特性(如Facebook,google等)进行差异化设计;结合投放数据不断优化广告效果;针对不同投放阶段制定广告素材的产出策略。

■岗位要求3-5年游戏市场广告设计工作经验;具有产品意识,对广告文案和玩家心理有较好的理解,并熟悉手游广告流行趋势;专业的平面技能、良好的视觉审美、追求卓越、刻苦耐劳抗压能力良好 ;对广告投放数据敏感,有一定的数据分析能力;参与过大型游戏投放广告素材策略制定,产出过较多爆款平面广告者优先;请随简历附上相关代表作品或链接。

▶▶▶其他事项
地点:上海
投递:访问网易游戏官网http://game.163.com/投递简历。注明“应聘岗位+姓名+电竞大生意推荐”

▶▶哔哩哔哩◀◀


哔哩哔哩是中国年轻世代高度聚集的综合性视频社区,被用户亲切地称为“B站”。截至2021年第一季度,B站月均活跃用户达2.23亿,其中35岁及以下用户占比超86%。围绕用户、创作者和内容,B站构建了一个源源不断产生优质内容的生态系统。

中国优秀的专业创作者都聚集在B站创作内容,涵盖生活、游戏、时尚、知识、音乐等数千个品类和圈层,带领着流行文化的风潮,成为中文互联网极其独特的存在。目前,B站91%的视频播放量都来自于专业用户创作的视频(Professional User Generated Video,PUGV)。

在此基础之上,B站提供了移动游戏、直播、付费内容、广告、漫画、电商等商业化产品服务,并对电竞、虚拟偶像等前沿领域展开战略布局。B站多个季度蝉联QuestMobile“Z世代偏爱APP”和“Z世代偏爱泛娱乐APP”两项榜单第一位。公司于2018年3月登陆美国纳斯达克,并于2021年3月在港交所二次上市。



岗位1:市场合作经理(电竞)

■薪资:15-30k


■岗位职责:品牌赞助——为BLG和SPARK电竞俱乐部寻找品牌赞助机会,跟进赞助洽谈、赞助管理、赞助激活等相关工作;商业合作——针对合作伙伴及品牌客户的市场营销需求,结合B站电竞生态体系内的核心资源,联动B站主站资源,为客户输出完整而行之有效的电竞营销解决方案,以双方价值最大化为出发点,打造电竞领域的商业化成功案例;客户服务——与合作伙伴及品牌客户保持良好的合作关系。能独立开展客户合作项目,积极主动跟踪项目进度,并进行有效管理。


■岗位需求:具备极强的策略思考和逻辑思维能力,对各层级和类别品牌市场的动态保持关注,对商业机会保持敏锐的洞察力和分辨力;极强的的项目执行能力,能将潜在的商业合作机会进行有效转化并落地;较强的PPT方案撰写能力,能将商业合作的想法转化为可视化的赞助及策划方案;学习能力出众,富有责任心;具备较强的英文沟通和书写能力;具备品牌公司、咨询公司、广告及媒介代理公司、公关公司、互联网行业相关从业经验者优先。


岗位2:高级招聘(电竞)


■薪资:10-20k·15薪


■岗位职责:负责电竞相关岗位招聘计划的落实,并根据公司人力资源规划和相关规定,实施招聘计划;负责重点业务部门高阶人才的搜索,持续更新维护行业人才地图,进行人才储备;负责校园招聘方案的制定,校招学校筛选,以及校园关系建设与维护;运营并完善人才库,管理招聘预算,达成招聘目标,提升招聘效率;改进招聘流程和机制,提升效能,完成面试官培养;协同业务部门打通招聘项目的执行与结果的达成,及时发现问题,并促成解决,助力组织和业务的升级。


■岗位要求:正规统招院校本科及以上学历;2+年以上HR招聘相关工作经验,对于中高端人才的招聘有自己的渠道资源及深入理解;熟悉游戏、电竞行业者优先;优秀的管理、社交、谈判技巧,可有效拓展维护招聘渠道;熟悉人力资源管理相关业务,掌握人力资源规划与配置方法、职位分析、招聘面试等方面的专业知识和技巧;熟悉校园招聘、专场招聘等各类项目型招聘方法并能亲自推动;有热情,具备开放的心态和主动学习意识,沟通协调及抗压能力强。


岗位3:衍生品策划执行(电竞)


■薪资:10-15k

■岗位职责:负责周边衍生品的开发提案,在针对用户调研分析的基础上提出符合用户需求的周边企划,并推动相关产品的开发落地;管理周边项目开发进度,对接采购及协同部门,实时跟进反馈,确保项目在时效要求内完成落地;收集市场数据,深入分析用户的消费需求。基于产品销售数据为后续周边规划提供评估建议;根据产品特点撰写周边衍生品的宣传文案,协调内部资源优化产品宣发效果。


■岗位要求:全日制本科以上学历,熟悉游戏和动画、漫画IP,有项目管理经验,负责过周边项目执行落地,了解电竞市场、电竞文化者优先;对服饰、文创、潮玩市场的潮流有敏锐感知力,具备优秀的逻辑思考及沟通表达能力;擅长营销文案撰写和PPT制作,能够熟练使用Excel软件进行数据分析和项目管理;对常见周边衍生品的工艺和开发流程有所了解,能够独立完成周边企划案的编写;有周边衍生品开发经验,或同人产品开发经验者优先。


岗位4:HRBP(电竞)


■薪资:10-20k·15薪

■岗位职责:了解业务部门的战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施;为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;主动与管理层、业务主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;业务部门人力资源项目的立项调研、策划、实施、监控与评估,合理运用项目管理体系和方法来提升人力资源效能;在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率;传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长。

■岗位要求:正规统招院校本科及以上学历;2+年以上HR相关工作经验,招聘或者OD出身为佳;熟悉游戏、电竞行业者优先;在互联网公司实操过完整的人力资源项目者优先;优秀的管理、社交、及沟通技巧;有热情,具备开放的心态和主动学习意识,有明确的自我提升计划和方式;抗压能力强。


岗位5:哔哩哔哩电竞HRBP


■薪资:25-50k·15薪

■岗位职责:了解业务部门的战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施;为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施;主动与管理层、业务主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;业务部门人力资源项目的立项调研、策划、实施、监控与评估,合理运用项目管理体系和方法来提升人力资源效能;在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率;传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长。

■岗位要求:全日制本科及以上学历;5+年以上HR相关工作经验,招聘或者OD出身为佳;熟悉游戏、电竞行业者优先;在互联网公司实操过完整的人力资源项目者优先;优秀的管理、社交、及沟通技巧;有热情,具备开放的心态和主动学习意识,有明确的自我提升计划和方式;抗压能力强。


岗位6:内容运营(电竞)


■薪资:10-20k

■岗位职责:负责策划、制作俱乐部视频内容;负责制作俱乐部短视频内容;平面拍摄能力出色有加分。


■岗位要求:电竞娱乐向内容经验丰富(战队官方趣味性节目策划+制作);短视频内容制作经验丰富;竞圈现场摄影、精修能力。


岗位7:衍生品采购经理(电竞)


■薪资:10-20k·15薪

■岗位职责:开拓供应商库:针对公司业务及相关衍生产品开发设计的需求,开拓可产生稳定合作的关联生产供应商。包括产品实现、工厂评审、询价议价比价、打样协调、成本控制、工期评估等;采购供应链管理:优化整合已有的工厂和供应商资源,合理控制采购及运输成本。完善采购、仓储、配送工作流程,建立并有效实施供应链质量监督和评估系统;生产管理:与供应商签订打样合同、采购合同,跟进产品的生产进度,监督确保衍生产品的打样、大货生产、品控基准、工期协调;品质把控:对供应商生产的产品进行质检,确保产出的产品从材质到包装都符合要求。能够采取有效预防和把控措施,降低产品瑕疵率和客户投诉率。


■岗位要求:具备优秀的沟通协调、分析谈判和解决问题能力;2年以上供应链管理、采购管理相关工作经验;了解市场主流IP周边、潮玩模型、文创产品的生产制作流程及相关工艺;有服饰箱包、日用品、玩具礼品类产品供应链管理经验或相关供应商资源者优先;可承受一定的工作压力,能接受出差;熟练使用Office、PS、AI等办公软件。


岗位8:娱乐电台区运营(电竞)


■薪资:8-15k·15薪

■岗位职责:通过各种渠道招募挖掘潜力星秀、娱乐和聊天主播;负责为主播策划、推广、设计优质运营内容,为其制定未来发展计划;负责维护主播与公会、平台之间的良好关系;完成上级交办的其他工作。


■岗位要求:了解直播行业整体生态,有直播平台、其他公会或者娱乐电台区主播运营经验者优先;有艺人资源,有主播资源者优先;熟悉b站文化,热爱游戏、二次元和直播;良好的职业道德,能够保证主播的隐私。


岗位9直播经纪人(电竞)


■薪资:20-30k

■岗位职责:负责游戏主播的招募,提高版块主播占有率;负责通过各种渠道招募到合适直播的游戏达人,并且协助主播完成签约流程;负责提高直播艺人招募数量、质量;负责定制主播成长计划,提升主播成长计划,提升主播的新增粉丝,打造公会头部主播;对自己负责版块的主播进行沟通及管理,帮助主播解决日常直播问题,保证版块的运营工作顺利开展。


■岗位要求:有直播行业经验或者星探经验者优先,有经纪人从业资格证者优先,可接受无经验或者应届毕业生;有优质主播艺人资源优先,MCN公会资源者优先考虑,有一定的招募渠道者优先;熟悉了解各大直播平台运营机制,眼光敏锐,善于发掘主播潜力;熟悉英雄联盟/王者荣耀/云顶之弈/绝地求生/和平精英等游戏;了解公会生态,关注直播行业趋势,对主流主播形态玩法清晰。


岗位10:虚拟偶像区运营岗位(电竞)


■薪资:8-15k·15薪

■岗位职责:通过各种渠道招募挖掘潜力虚拟偶像主播;负责为主播策划、推广、设计优质运营内容,为其制定未来发展计划;负责维护主播与公会、平台之间的良好关系;完成上级交办的其他工作。


■岗位要求:了解直播行业整体生态,有直播平台、其他公会或者虚拟偶像区主播运营经验者优先;有虚拟偶像资源者优先;熟悉虚拟偶像生态,了解如何打造虚拟偶像人设、IP和策划相应的直播内容;熟悉b站文化,热爱游戏、二次元和直播;良好的职业道德,能够保证主播的隐私。


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地点:上海
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基于全球化的视野,立足于移动互联网时代,英雄互娱致力于为海内外用户提供优质的移动游戏。以泛娱乐为战略目标,推广“移动电竞”概念,打造全方位的移动电竞娱乐方式,开创全民互动娱乐新时代。


英雄互娱的创始团队由游戏领域经验丰富的行业精英组成。团队成员都有着丰富的移动游戏自研和发行经验。一流的移动游戏发行团队,庞大而稳固的告联盟网络渠道、终端预装渠道、第三方应用商店、开放平台渠道和各大移动运营商渠道。


除发行自主研发的游戏产品外,还积极寻求优质精品网游产品进行独代、首发和联运合作,与国内外优秀的手机游戏开发商共赢手机游戏市场。


岗位1:二次元游戏运营

■薪资:10-14k


■岗位职责:负责游戏(二次元类)的活动以及内容的运营;负责游戏活动的创意方案和落地执行;负责自媒体拉新及维护,对自媒体数据和内容负责;针对所负责的游戏,制定相应推广内容。


■岗位需求:热爱并熟悉二次元文化,喜欢浏览各种二次元社区;有较强的逻辑思维及沟通能力,能够主动推动项目,执行力强,能够按时完成交付的任务;良好的逻辑思维和设计能力,可独立完成商业化活动和功能的设计;有数据分析经验,或对消费者心理学有较深理解者优先。


岗位2:海外游戏运营


■薪资:12-30k·14薪


■岗位职责:负责产品运营工作,参与定制产品运营流程,保证产品各阶段测试、上线、开合服和运营节奏控制执行;负责游戏运营活动的策划、执行、效果评估和跟踪等相关工作;跟踪日常运营数据,对产品数据进行分析,并提出合理化建议;参与和开发组沟通协调版本开发、运营细节;密切跟踪玩家动态,分析用户行为和消费习惯,从不同角度出具游戏改进意见;收集整理客服汇报用户建议及产品缺陷,推动产品质量持续改善;定期提交同类产品市场活动综合分析报告,保质保量完成运营相关工作任务。


■岗位要求:本科及以上学历,1-3年海外手游产品发行经验,有研运一体项目组工作经验优先;精通游戏推广、运营等工作流程,熟悉游戏运营方式,实际进行过产品调优,具备某款游戏的从立项到上线的完整独立推广、运营经验, 有二次元游戏项目经历或对此类用户喜好有独特理解者优先;精通数据分析,熟悉游戏用户行为,理解用户需求;熟悉网络游戏,对网络游戏运营有深入、独到的见解,对各类游戏均有涉猎,了解行业发展动态、趋势,热爱游戏事业;具备较强的协作沟通能力、逻辑分析和独立思考能力、出色的组织计划能力,创新意识强,思维严谨;具备良好的团队合作精神,富有工作激情和责任感,能承受工作压力;英语书面能力强,能够掌握泰语等小语种者优先考虑。


岗位3:Mid/Senior 3D Artist(高级游戏3D场景模型师)


■薪资:15-30k

■岗位职责:根据概念设计,制作游戏内场景资产;订制游戏内资产的规格,制定外包的标准;推动团队对场景技术的提升与优化。


■岗位要求:美术功底扎实,具有手绘和审美能力,造型能力强;掌握各种DCC工具,包括Maya,ZBrush,Substance Painter,Photoshop等;了解PBR美术资产的制作标准,有相关的工作经验;具有较强的逻辑思维能力,能够独立的解决问题;良好的沟通能力,能够和不同项目组中不同的角色进行顺畅的沟通;具有良好的学习能力,工作积极主动。


岗位4:资深游戏场景原画-欧美写实


■薪资:20-40k

■岗位职责:负责游戏内场景气氛图绘制;跟据策划方案提供场景布局、建筑物件等相关原画设计;提供场景和建筑的2D制作规范和相关说明;协助主美、2D制作以及地编进行场景实际搭建。


■岗位要求:美术类或相关专业毕业,美术功底扎实,特别是对场景相关的透视基础和光线规划的把握。相关软件(如Photoshop、Painter等)能够熟练掌握;三年以上游戏原画经验,特别是欧美写实项目经验。能够输出符合游戏风格和世界观设定的场景原画设计模版和规范,对不同市场的审美趋向有见解;对游戏有浓厚的兴趣,有较强的综合分析能力,创新能力,准确理解工作需求并高效完成;能够承受工作压力,积极主动,有责任心,工作投入度高,配合团队完成目标;有现代欧美写实类3D项目概念设计经验优先。


岗位5:海外游戏广告优化师


■薪资:10-30k

■岗位职责:根据公司产品特点及投放地区情况,负责海外市场Facebook和google Adwords的广告投放及优化,熟悉海外主流广告平台操作规则及其特点,了解海外用户的关注重点,并能够提出创意设计要点;实时监控广告数据, 并对数据进行统计分析与总结, 不断优化营销方案,提升推广效果;定期检测广告投放效果、分析整理数据,为新的营销方案提供数据支持;及时跟踪和了解广告投放平台最新动态,并有效探索和尝试,向团队输出成果;负责市场SDK对接,并对测试结果负责;负责游戏项目的品牌创意策划、市场营销的创意策划和方案撰写、广告宣传文案创意提供等。

■岗位要求:1~3年Facebook或google广告投放经验,可独立操作广告账户;对数据敏感,熟悉海外环境下移动互联网的数据追踪机制,擅长使用excel等分析软件,能迅速在数据中发现问题,及时解决;有较强的分析总结能力,熟练使用各种数据分析方法和工具,形成相应方法论并向团队输出成果;极佳的逻辑推理,学习能力,思维敏捷,能承受较大的工作压力,细心,具有较强的责任心和学习能力;英文读写能力优秀,可以无障碍地进行书面英语的读写,德语,法语背景及海外留学或实习经验优先;热爱游戏行业,熟悉各个品类游戏特点,有丰富的各平台游戏经验,能够关注市场热点。


岗位6:日语游戏市场经理-OPL


■薪资:15-30k

■岗位职责:根据工作目标针对目标市场制定合理的推广计划,并有效实施;把控日本项目UA效果,及时根据数据,有效反馈结果并优化;有效带领团队完成市场推广工作,并带领团队不断提高工作完成质量以及培养组内成员成长,组建高质量的游戏发行团队。


■岗位要求:爱玩游戏,参与海外游戏发行至少2年以上,精通twitter投放或者yahoo投放,有google,Facebook等投放经验;日语精通,可以独立使用日语完成口语会议,策划案书写,PPT制作;优秀的沟通技巧和指导能力,具备整合广告策略和创造能力;具备团队思维;有较强的数据分析能力,对数据敏感,细心,能够在海量数据中及时发现问题;与其他部门配合,针对产品推广进行运营数据分析,更新营销策略,协同完成公司制定的推广目标和运营目标;有团队管理经验,有成功产品经验优先


岗位7:日语游戏运营


■薪资:10-20k·14薪

■岗位职责:负责公司游戏在日本地区的优化方案提出、落实;分析活动数据,针对日本市场制定有效的活动方案完成KPI;负责跟进、策划、优化游戏不同阶段的版本更新内容,保证用户留存和收入稳定;配合市场推广,跟跟研发团队沟通开发对应的运营活动。


■岗位要求:有丰富的游戏经,喜欢卡牌、SLG、二次元游戏,对游戏玩法和商业化有一定认知;能够有较强的抗压能力,对游戏行业有持久的热爱;有1年日本游戏运营经验可加分;日语语言能力合格;能够熟练掌握SQL\Python等数据分析软件可加分。


岗位8:游戏系统策划


■薪资:20-40k

■岗位职责:负责沙盒游戏偏玩法体验向的功能设计及开发跟进;参与游戏系统设计的提案与讨论,编写维护游戏系统策划案,并协调推动美术、程序实现对各系统进行开发、验收、测试,保证玩法的开发质量;根据游戏产品方向需求,进行相关系统的体验和分析,学习接触更多的设计思路;追踪和分析竞品,不断学习游戏设计经验和理论,与团队分享。


■岗位要求:具有系统策划工作经验,有沙盒,MMO游戏经验优先,对于偏生活向的玩法较为敏感和热爱;有过全流程的功能开发经验,熟悉UE4引擎,有一定的代码基础;具有较强的逻辑思维能力和推进能力,能独立负责简单的游戏玩法模块;热爱游戏,学习能力强,统招本科及以上学历。


岗位9:游戏广告创意


■薪资:14-25k·14薪

■岗位职责:为发行团队提供创意策略策划支持,负责游戏广告素材的创意构思;自身产品及竞品研究,投放地区创意趋势研究,洞察广告素材优化方向;负责提高广告素材的点击率、转化率,以投放效果为导向,结合数据分析针对投放素材进⾏不断优化设计提升;根据⼴告投放要求,渠道特性以及海外各个不同地域进行差异化设计,结合游戏特色及广告平台特性,提升素材广告吸量效果;不断积累沉淀和输出方法论,并对美术设计人员进行创意方面培训,提高团队整体广告创意水平。


■岗位要求:统招大专及以上学历,广告学、市场营销、新闻传播等相关专业优先;喜爱游戏,1年及以上的广告创意相关工作经验,游戏相关行业及4A公司经验优先;能够独立完成分镜和脚本设计优先;熟悉海外社交平台,对海外社区社媒热点把控力强,有较高市场敏锐度,体系化传播思考能力,思维敏捷能迅速抓住传播时机和契合点;有较高的视频广告审美能力;具备很强的文案功底,热爱文字,具备跟玩家沟通的多种文体风格和文字技巧,逻辑性思考能完整反应在沟通和方案上。


岗位10:高级游戏运营


■薪资:15-23k·14薪

■岗位职责:负责游戏的日常运营工作,跟进产品进度和计划,不断优化产品上线流程;负责策划线上、线下运营活动方案,对活动效果进行分析优化,提升用户对游戏的黏度;负责游戏运营数据分析,提供数据依据和参考,分析得出可行性优化方案;关注市场和竞品,负责游戏上线运营测试等,针对性的提出产品优化建议。


■岗位要求:本科及以上学历,专业不限,可使用英语作为工作语言;三年以上游戏运营工作经验,熟悉游戏运营体系,有海外游戏运营经验或对海外游戏运营感兴趣,有RPG品类手游运营经验优先;热爱游戏行业,游戏经历丰富,熟悉市场上的主流游戏,善于把握用户交互和玩家心理;思维严谨、逻辑清晰,有优秀的文字表达能力,良好的沟通能力和团队协作能力。


▶▶▶其他事项
地点:北京

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▶▶水果堂◀◀


水果堂成立于2015年,核心团队由自端游时代就有知名成功项目经验的业内精英组建。过往成功作品有:《完美世界》端游、《神魔大陆》端游、《苍穹变》页游及手游。      

水果堂始终专注于精品游戏研发。已打造出一批专业的美术团队、优秀的策划团队以及精锐的技术团队,而旗下产品运营地区也遍布国内海外。其中,代表产品之一的国内第一款盗墓MMORPG《鬼语迷城》,在国内单月流水近2亿,并获得金翎奖、陀螺游戏、硬核联盟等游戏权威评定机构及广大用户的认可。2018年起,水果堂将业务拓宽至亚太及欧美地区,成绩卓然。公司成立了二次元团队,拓宽了业务内容品类,在新业务内容品类中持续发力。2020年11月,腾讯入股公司。




岗位1:游戏3d主美

■薪资:40-60k·13薪


■岗位职责:具备比较全面型美术制作能力;为项目制定产品美术风格,制作模式,增加美术趣味性;参与设定风格、概念原画;质量审核,统一风格,整合游戏资源;和项目组等相关部门能够进行各项沟通交流;偏制作型的美术负责人,非纯管理;需配合制作人做好本组内各项工作事宜,跟踪项目资源利用及人员在项目中的工作表现;负责美术人员的技术能力提升,日常工作安排,质量监控;负责与外包接洽、发包、进度追踪、质量把控。


■岗位需求:5年以上游戏美术设计经验,工业化管线管理经验,3年以上团队管理经验,熟悉游戏美术的研发设计流程;有成功MMORPG游戏经验,熟悉Unity引擎制作经验者优先,有过相关岗位的管理经验;热爱游戏行业,对主流游戏有关注和体验,对同类游戏产品可以进行美术表现分析和借鉴,对游戏风格和设计有深刻的见解;熟悉Unity引擎,熟悉资源导入,资源管理,材质管理,性能优化等,擅长平衡美术表现效果和性能;对于地编(打光、烘培等)、3D卡通角色(卡通、写实等)、特效、动画等都有所接触,且至少在一个或多个领域中精通;能够独立担当设计任务,制定培训计划,负责项目组美术人员的整体技术能力提升。


岗位2:游戏制作人


■薪资:50-80k·13薪


■岗位职责:丰富的主机游戏和stram游戏体验;对传统玩法架构的产品有强烈的破局意愿;有很强的动手能力,喜爱类白盒的设计方式在制作人的核心方向下,负责游戏的核心玩法设定及最终品质把关;对玩法内容带队进行白盒验证,再抽象和量化成具体美术和程序的需求;负责玩法小组内的同事设计内容的思路以及实现内容的体验质量把关;负责玩法策划团队的团队组建、工作安排、指导培养及监督管理;和程序美术部门沟通协调,有效推进项目开发。


■岗位要求:本对各类RPG游戏的核心玩法有深入的研究和沉淀;5年以上游戏策划经验,3年以上手游主策工作经验;有白盒开发的理念,注重体验细节和用户意识;熟悉业界主流手机游戏,对游戏市场有见解,有敏锐的思维洞察力;较强的分析能力、逻辑思维能力,能够深刻理解玩家心态和游戏原理;并有清晰、独立设计的能力;具备一定沟通协作及团队管理能力;熟悉和热爱主机3A游戏/各大主流动作游戏的优先;有成功上线产品经验的优先。


岗位3:游戏系统策划


■薪资:50-70k·13薪

■岗位职责:在制作人的核心方向下,负责游戏的主体成长架构、规划以及设计并落地各系统玩法和功能;对产品的整体UE体验负责,形成UE规范并指导各类系统的UE体验落地;负责系统小组内的同事设计内容的思路以及实现内容的体验质量把关;负责系统策划团队的团队组建、工作安排、指导培养及监督管理;和程序美术部门沟通协调,有效推进项目开发。


■岗位要求:对各类RPG游戏的系统和UE交互有深入的研究和沉淀;5年以上游戏策划经验,3年以上手游主策工作经验;有白盒开发的理念,注重体验细节和用户意识;熟悉业界主流手机游戏,对游戏市场有见解,有敏锐的思维洞察力;较强的分析能力、逻辑思维能力,能够深刻理解玩家心态和游戏原理,并有清晰、独立设计的能力;具备一定沟通协作及团队管理能力;熟悉和热爱主机3A游戏/各大主流动作游戏的优先;有成功上线产品经验的优先;有一定关卡设计、世界观剧情编写经验。


岗位4:游戏策划师


■薪资:20-29k·13薪

■岗位职责:参与游戏数值框架搭建和设计,负责经济产出系统的数值细化设计和维护;制定数据结构和相关数值公式编写,确保可用性和扩展性;负责游戏中的数值调整和校验;在线上后根据运营数据的统计和反馈,发现游戏内数值问题和提出解决方案。


■岗位要求:有较好的逻辑分析能力,思维严谨,熟练使用Excel等数据工具;能根据需求制作数值模型,并且从游戏性和玩家感受的角度对需求进行分析,并且提出意见;热爱游戏,对市面上主流二次元游戏的产出有自己的分析和心得;与系统,技术,QA,美术保持积极,高效的沟通,共同确保产品开发计划的精准实施;严谨认真,有高度的责任感,对于自己的工作能够负责到底。


岗位5:游戏测试工程师


■薪资:8-12k

■岗位职责:负责编制公司产品质量保证方案,方案的实施过程以及跟踪改进;带领部门做好推进前置环节进度工作,控制项目整体进度风险;做好团队建设工作,提高部门整体协同能力和责任心,提高其他环节满意度;具有前瞻性,合理引进先进工具和方法提高团队整体效率;部门人才梯队建设,培养新人,挖掘高潜人才,为员工赋能。

■岗位要求:热爱游戏,有丰富的游戏经验,对各类游戏有一定的认知和见解,能够快速适应不同类型的游戏;具有:3年以上游戏测试工作经验;熟悉各类开发过程模型,精通各类测试用例;熟练自动化测试、性能测试工具、方法及原理;工作态度认真严谨,能承受压力;具备很好的沟通能力,逻辑思维能力;主动发现工作任务中所遇到的问题的能力和决策问题的能力。


岗位6:游戏剧情策划


■薪资:50-70k·13薪

■岗位职责:按照项目需求,设定和撰写世界观构架,并能使游戏所有物料资源、玩法功能与之契合;统筹各玩法、系统的世界观包装,场景和角色设计,使它们具备统一性和真实性;指导剧情组完成剧情大纲的设计,并能结合玩法、功能与商业化,拆解出符合项目目标规划、符合用户需求的游戏流程;指导和管理剧情组的日常工作,招聘和培养剧情组新人。


■岗位要求:热爱游戏行业,对游戏有足够的热情和兴趣,时刻关注新的游戏技术和游戏产品;熟悉RPG、ARPG、MMORPG等游戏类型;有至少一款成功项目经验;工作细致,执行力、推动能力及沟通能力强;有较强的学习能力和逻辑判断力;本科及以上学历。


岗位7:海外游戏测试工程师


■薪资:8-12k·13薪

■岗位职责:根据策划设计文档编写测试用例;根据测试用例对游戏产品进行全面测试,包括但不限于功能模块和商业化活动;全程跟进BUG处理;实时监控产品的各个环节,提出有效建议。


■岗位要求:热爱游戏,有丰富的游戏经验,对游戏有良好的认知和理解;熟练使用Android、iOS、Unity,了解操作系统基本原理;了解黑盒测试原理,灵活运用基本测试方法;对游戏中缺陷有足够的敏感度;沟通能力较强、有敬业精神和团队合作精神;有至少1款手游项目的全面测试经验,MMO类别优先。


岗位8:游戏动作


■薪资:50-70k·13薪

■岗位职责:擅长科幻/写实/都市/格斗相关风格的3D动作设计制作及引擎相关工作;参与具体动作设计任务,审核外包提交的动作资源,指导外包制作;根据动作设计流程,参与审核,积累和共享动作设计经验;需要与主美紧密合作,定游戏动作风格,输出动作设计模版和规范;理具备良好的语言表达能力及合作态度,进行整流程环节配合,完成产品的美术效果实现。


■岗位要求:良好的动画设计基础,对于人物、动物的肢体动作、运动节奏有较强的理解能力;想象力丰富,有很好的动作设计能力,展现流畅、生动的动作效果;有良好的团队合作意识,有较强的责任心,工作投入度高,配合团队完成目标;较强的学习能力,主动研究或学习新的技术运用到工作中;对游戏动作打击感有较深的理解;具备3-5年以上大型手机游戏设计经验。


岗位9:游戏2d主美


■薪资:面议

■岗位职责:管理项目的美术团队,掌握开发进度和方向;负责整个项目的2D风格设定与把控,对美术团队进行指导和管理;与策划、开发团队沟通合作,从美术角度给整个团队提出意见;把控项目美术效果,确保整个项目的美术质量。


■岗位要求:专科及以上学历,美术相关的专业毕业;5年以上游戏美术设计经验,3年以上团队管理经验,熟悉游戏美术的研发设计流程;有成功MMORPG游戏经验,熟悉Unity引擎制作经验者优先,有过相关岗位的管理经验;能够独立担当设计任务,制定培训计划,负责项目组美术人员的整体技术能力提升;具有团队合作精神,富于创造力,良好的理解能力,流畅的沟通能力,能够承受住工作压力,适应工作需要;熟练掌握各种美术的制作软件。


岗位10:游戏数据运营


■薪资:10-15k

■岗位职责:负责游戏日常数据分析相关工作,通过数据监控、预警、分析、挖掘工作,为游戏投放、运营提供数据支持;对用户数据进行建模分析,据此提炼用户的行为特性,根据数据建立数据模型,进行因果分析和逻辑关系;负责对投放数据、运营数据、变现数据等进行数据挖掘与分析,找到可复用的通用型结论,以达到提升投放效率与变现效率的目的;参与相关数据分析、评估监控的工具平台的设计和研发;研究游戏产品中各系统的设定,并从数据中挖掘问题和提出更优的改进策略;监控产品的关键数据,对数据异常进行预警、及时发现并定位问题。


■岗位要求:2年以上游戏数据分析经验。数理逻辑清晰,数据敏感度高;熟悉游戏业务指标使用方法及场景,能够独立完成游戏业务分析;熟练使用EXCEL;有独立完成游戏产品数据分析工作者优先;具有一定的数据挖掘、建模、预测能力;可独立对游戏进行深入挖掘;良好的沟通能力、文档表达能力、部门协作能力,出色的学习能力,能够快速融入业务,能够根据业务需求不断提升自己;出色的学习能力,能够快速融入业务;能够根据业务需求不断提升自己。


▶▶▶其他事项
地点:北京

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▶▶竞技世界◀◀

竞技世界(北京)网络技术有限公司(简称:竞技世界),成立于2007年12月,是一家棋牌游戏开发商和运营商,总部位于北京,在成都、杭州设有分公司,全国多家办事处。

公司以研发和运营棋牌游戏平台JJ比赛为核心业务,除此之外竞技世界还涵盖了5599网页游戏平台、JJ-Dota对战平台、3399小游戏平台、无线应用等互联网业务。公司致力于成为一家提供棋牌、游戏、娱乐、工具等优质服务的综合性互联网企业,为大众娱乐生活带来全方位的快乐体验。



岗位1:消除类游戏制作人

■薪资:30-50k

■岗位职责:负责整体游戏设计策划方案,制订游戏发展方向,设计相应的游戏系统规划;负责策划游戏主体架构,游戏主体逻辑规则,以及各大主系统功能策划;参与具体游戏数值设计、系统设计、关卡设计等;制定策划的项目进度,并合理安排、监督、指导下属策划的工作,提升整体业务能力;与主程序以及主美术合作,协调所需资源,确保项目顺利进行;负责建设和培养高质量的项目开发团队。


■岗位需求:至少一款完整的消除类游戏产品研发经验,主导过游戏产品设计;有50万DAU产品检验的优先;对消除类游戏的商业模式有着深入了解,并且了解游戏产品的运营机制;敢于创新,对于游戏创新的方法有着深刻理解和实操经验;休闲游戏玩家,对休闲类游戏热爱、感兴趣;了解休闲用户需求,尤其是女性用户。

岗位2:游戏测试工程师

■薪资:10-20k

■岗位职责:进行手游游戏测试,能够独立完成分配工作,保障发布质量;进行研发伴随测试、版本发布测试、更新测试,积极跨部门沟通配合;编写测试用例设计,熟悉测试流程,测试常用工具,能够搭建测试环境;能够制定模块测试计划、协调和推动项目的进展;负责缺陷跟踪和维护,对测试中发现的BUG进行详细分析和准确定位,协助开发人员定位和解决问题,并根据BUG数据曲线及时调整测试方向和重点;根据部门实际情况能够尝试新的测试方法和测试工具。

■岗位要求:计算机、通信、电子及相关专业本科(大专)及以上学历;具有3年及以上功能测试经验;熟悉Android、IOS操作系统;热爱游戏测试行业,责任心强,思维缜密,对游戏产品质量要求高;熟悉unity、基本mysql数据库、linux命令操作、了解游戏客户端程序设计和服务器架构方式;熟悉常用的测试工具和Bug管理跟踪软件,版本控制软件;具有良好的语言表达能力和文档撰写能力及一定英文阅读能力;具备良好的学习、协调、沟通能力,责任心强,有团队精神,有较强的抗压能力,可以胜任重复性工作。

岗位3:高级海外游戏策划

■薪资:25-40k·14薪

■岗位职责:责社交博彩游戏的策划及运营工作,包括不限于“核心玩法、系统功能、产品UI、数值体验”等;对德州、老虎机、宾果等游戏玩法有自己的理解;和团队一道制作精品游戏,对产品质量负责;关注用户,注重体验,持续钻研,打造受玩家喜爱的游戏。

■岗位要求:有成功完整海外游戏经验优先考虑;热爱游戏,对游戏事业有抱负,踏实肯干,具有当责精神;学习能力强,擅长与人沟通,善用团队力量;英语能力优秀。

岗位4:游戏策划

■薪资:18-30k·14薪

■岗位职责:负责塔防、休闲竞技等游戏的策划及运营工作,包括不限于“核心玩法、系统功能、产品UI、数值体验”等;对关卡玩法和对战玩法有自己的理解;和团队一道制作精品游戏,对产品质量负责;关注用户,注重体验,持续钻研,打造受玩家喜爱的游戏。

■岗位要求:有成功塔防游戏经验优先考虑;热爱游戏,对游戏事业有抱负,踏实肯干,具有当责精神;学习能力强,擅长与人沟通,善用团队力量;有参与过海外游戏研发经验优先考虑。

岗位5:游戏数值策划

■薪资:12-24k·14薪

■岗位职责:划捕鱼等休闲竞技类游戏,包括不限于“核心玩法、系统功能、产品UI、数值体验”等;和团队一道制作精品游戏,对产品质量负责;关注用户,注重运营,持续钻研,打造受玩家喜爱的游戏。

■岗位要求:热爱游戏,对游戏事业有抱负,踏实肯干,具有当责精神;学习能力强,擅长与人沟通,善用团队力量;985、211院校本科或硕士学历;最好有游戏公司工作经历,有移动端休闲游戏策划经验者为佳。


岗位6:3D游戏开发


■薪资:20-40k

■岗位职责:负责3D游戏资源优化与管理;负责部分游戏功能的开发;负责游戏渲染优化及shader开发,实现所需的游戏效果;负责游戏场景和动画系统的优化。


■岗位要求精通3D图形学基础、研究过OpenGL,有扎实的C/C++基础;熟悉GLSL,有较强着色器编写能力;较好的逻辑能力,较强的分析和解决问题的能力;计算机相关专业,本科及以上学历,2年以上3D游戏开发经验,如Unity3D/Unreal引擎游戏开发经验。


岗位7:游戏特效师


■薪资:18-28k·14薪

■岗位职责:负责为游戏产品相关特效设计制作;能和创意主管、UI设计师及程序员密切合作,保证美术资源能符合游戏的美术和技术要求;分享设计经验、提高团队整体水平。

■岗位要求:统招本科及以上学历;3年以上游戏特效制作经验,具备游戏行业经验优先;对动画有独到见解能力,熟练掌握运动规则,节奏感强;具备较好的绘画功底,有优秀的色彩感觉,能适应各种不同的美术风格,如卡通或写实;熟悉Spine或COCOS,U3D、PhotoShop,AE等软件;具备3DMAX或cocos或U3D相关效果编辑器经验者优先;热爱游戏事业,喜爱动画、漫画、TVGAME、PCGAME以及电影美术,并对此有独特的见解,富于想象力和创造力;对游戏美术各项工作流程均有较为深入的了解,对程序及策划工作有一定了解;善于沟通、表达,能够积极地配合策划团队,能够驾驭从概念到创意表现之间过渡;独立负责小型项目或中大型项目中的某一模块;不需要经常性的专业指导;应聘该职位请提供以往作品,并接受测试。


岗位8:游戏ui设计师


■薪资:15-30k·14薪

■岗位职责:根据策划文档及整体游戏方向,设计游戏界面中的图标和各种主题元素;从事游戏产品的UI设计工作,负责高质量界面、按钮、图标及相关元素的UI设计制作;具有较强的前瞻性产品的界面设计,从视觉设计和用户体验的角度提供创意并输出优秀设计方案;充分理解产品需求,并对产品的UI,UE设计进行拔高性的修改、迭代。

■岗位要求:有成功上线作品,具有丰富的制作经验,能根据不同的项目迅速转变自己的美术风格;具有5年以上游戏UI工作经验,至少一款完整的手游项目界面开发经验;熟练使用PHOTOSHOP、FLASH、AI等设计软件,有很强的手绘能力,有一定设计理论知识,具有创新能力,色感强,对各种设计趋势有灵敏触觉和领悟能力;具有良好的应变能力与抗压能力,以及协作能力、团队合作精神,善于沟通。


岗位9:高端游戏客户端工程师


■薪资:25-45k

■岗位职责:负责MOBA类游戏战斗逻辑开发(c++语言);根据项目需求完成现有逻辑的优化和新功能开发,编辑器等工具的优化和开发;完成领导安排的其他工作。

■岗位要求:计算机相关专业本科及以上学历;五年以上游戏开发经验,三年以上C++ 开发经验;精通数据结构,各类常用算法,对于内存管理有较深理解,使用C++开发过实际的项目;对于C#/Unity有一定的了解,了解C++11的新特性优先;具备良好的编程习惯和代码规范,具备较强独立解决问题能力;热爱游戏行业并对MOBA类游戏有浓厚的兴趣;工作认真踏实、责任心强、良好的沟通协调和执行能力、良好的团队合作精神。


岗位10:游戏活动运营


■薪资:12-24k

■岗位职责:参与协助产品的活动系统的规划设计,能结合热点对运营活动提供建议;根据不同运营阶段,规划及配置运营活动;通过数据分析、用户反馈,对运营活动进行迭代调优;配合项目组完成其他产品运营工作。

■岗位要求:1-3年游戏运营工作经验;熟悉网络游戏,对moba游戏较为了解,或者有相关的运营经验;熟悉常规运营活动模型,有一些传播活动,创意活动脑洞设计经验;具备一定的数据分析能力,对产品的数据指标有较好的敏感度;具备强烈的责任感和自驱力、执行力强。

▶▶▶其他事项
地点:北京
投递:访问竞技世界官网http://app.mokahr.com/投递简历。注明“应聘岗位+姓名+电竞大生意推荐”


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